به گزارش الفباخبر ، مطابق قانون هرگونه استخدام و بکار گماری نیروی انسانی در مناطق آزاد کشور و مناطق ویژه اقتصادی صرفا باید از طریق آگهی رسمی استخدامی و آزمون استخدامی کشوری توسط سازمان سنجش اقدام شود.
اما ظاهرا مناطق آزاد کشور مدتهاست آزمون استخدامی برگزار نکرده است. سئوال اینجاست که از تاریخ تاسیس مناطق آزاد در کشور که تعداد این مناطق هم کم نیست و همچنین مناطق ویژه اقتصادی فقط چند آزمون استخدامی جهت جذب جوانان فارغالتحصیل جویای کار برای پست های کارمندی و کارگری این مناطق برگزار شده است؟
نحوه جذب نیروی انسانی اعم از کارمندی و کارگری در سازمان های مناطق آزاد و ویژه اقتصادی نیازمند شفاف سازی است و لازم است متولیان مناطق آزاد کشوراعلام کنند چگونه نیروهای شاغل را تامین می کنند .
مناطق آزاد و ویژه اقتصادی کشور حیاط خلوت جذب نیرو با تمرکز بر رانت خواهند بود اگر از ضوابط آگهی استخدامی و آزمون سراسری و یکپارچه عدول کنند.
بدون تردید رعایت عدالت استخدامی از طریق توجه به شیوه های مبتنی بر قانون و جلوگیری از روش های خودمحورانه امکان پذیر خواهد بود تا بتوان جوانان فارغ التحصیل جویای کار را امیدوار نمود.
انتهای پیام